Очень хорошо раскрывает понятие корпоративная культура сайт по этой тематике.

С развитием интернета все чаще стало возникать такое понятие как корпоративная культура на сайте. Это свод правил и порядок поведения на определенном интернет ресурсе. Современная жизнь диктует свои правила.

Откуда появился этот термин? Он появился в 19 веке и первый его применил фельдмаршал Мольтке. Этим термином характеризовались отношения в обществе офицеров. В те далекие времена взаимоотношения определялись не только уставом. Отношения зачастую решались судами чести и дуэлями.

В современной бизнес среде этот термин употребляется частенько. Так что же это такое? Это общие ценности и традиции. Корпоративная культура является одной из самых важных составляющих любой компании. Именно она делает организацию способной к саморазвитию и при прочих равных условиях дает значительное преимущество перед конкурирующими организациями.

Составляющими корпоративной культуры являются:

• Принятая организацией система ценностей.
• Определенные методы разрешения конфликтов.
• Принятая система общения.
• Положение личности в организации.
• Определенная символика.
• Организационные запреты.
• Лозунги.
• Ритуалы.